岗位职责:
1、负责现场电气施工管理,牵头解决施工技术问题,监督施工质量和施工进度,提出加快施工进度的措施,参加各种质量检验活动,签署质量确认文件,行使质量否决权;
2、负责项目变更、施工单位合同变更申请的技术评审,并签署评审意见;
3、熟悉工程设计图纸,了解设计意图和质量要求,审查施工图纸资料;
4、检查施工单位的质量手册、质量体系文件;审查施工单位的施工组织设计和重大施工方案,并提出意见;
5、组织电气专业的设计交底工作,解释设计意图和处理设计上出现的一般问题,对于较重大的技术问题应及时与设计人员联络,协调解决;
6、检查分包商的完工工程,联络业主和监理组织竣工验收,办理验收手续;
7、负责现场电气专业施工进度、质量、施工技术管理的文件资料管理,负责现场竣工图管理、交工技术资料管理。
8、解决分管单位工程中各工种的技术配合问题,以及领导交办的各项工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,电气工程、电气自动化、机电一体化等专业;
2、从事电气技术专业工作5年以上,有光伏发电,风力发电系统设计或电力并网经验优先考虑
3、精通电气工程施工管理,熟悉行业基础知识及工程相关的法律法规知识。
4、吃苦耐劳、责任心强,能长期外出工作;
岗位职责:
1、负责项目资料的收集、整合、收付款流程办理;
2、负责项目过程的财务管理、成本分析、报表制作。
任职要求:
1、大专以上学历,财务或工程类相关专业;
2、一年以上财务或者工程类工作经验,有电力工程经验优先考虑。
薪资标准:面议
岗位职责:
1、负责电力工程投标资格预审工作;
2、负责投标文件的编制;
3、负责工程招标文件的分析,组织投标文件的评审、投标内容的分解(分工)及相关部门的协调工作;
4、负责投标文件的管理,文件的装订、密封工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,建筑工程、工程管理、工程造价类及相关专业;
2、1年以上招投标工作经验,有电力行业招投标工作经验者优先考虑;
3、熟练掌握办公软件及良好的沟通协调能力;
4、具有建造师或者造价工程师证者优先。
薪资标准:面议
5、完成领导交办的其它工作。
岗位职责:
1、负责工程项目从合同签订至竣工验收、签证结算的全过程施工管理;
2、负责项目实施过程中进度、质量、成本、安全及文明施工等管理;
3、负责组织编制施工方案、施工计划、安排分配施工人员;
4、负责处理现场突发的有关重大问题,协调电力工程建设相关各方的关系;
5、负责项目实施过程所有技术性文件及资料的完善、报验、移交等。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电相关专业;
2、 5年以上电力(配网、变电、线路、运维试验)、新能源(光伏、风电、照明亮化)等行业工作经验,2年以上项目管理经验;
3、具有全国一级或二级建造师(机电/市政/港航)执业资格证书。
薪资标准:10k-18k
岗位职责:
1、负责项目的项目实施及技术管理等工作,协助进行施工现场管理工作;
2、按时准确记录施工日志,及时总结、报告;
3、完成上级交办的其它工作。
任职要求:
1、中专以上学历,电力工程、机电一体化、电气自动化等相关专业;
2、熟练操作word、excel、CAD软件等;
3、可驻点项目。
薪资标准:5k-10k
岗位职责:
1、负责施工现场的安全管理工作;
2、贯彻执行国家和企业的各项安全生产、劳动保护等法规和规章制度;
3、负责对职工进行安全技术和纪律教育,做好现场的安全文明施工;
4、完成施工现场的安全记录与安全资料。
任职要求:
1、高中以上学历;
2、持有安全员C证,具有电力工程行业安全员工作经验优先;
3、精通安全管理知识,对安全文明施工有深刻认识,能预防和有效处理项目现场发生的安全事故。
薪资标准:4k-7k
岗位职责
1、负责编制项目的过程资料及竣工成套资料,确保资料齐全符合验收要求;
2、负责工程资料方面与监理、甲方等项目相关方的沟通衔接工作;
3、负责工程项目收集编制资料的电子化。
任职要求:
1、大专以上学历,工程相关专业;
2、1年以上电力(线路、变电站等)、建筑相关工程项目资料管理经验;
3、熟练操日常办公软件,会使用CAD制图软件;
4、 有建造师证者优先。
薪资标准:5k-8k
岗位职责:
1、主要负责电力、电气设备的安装、一次、二次试验调试、运行维护相关技术服务;
2、负责对10kV一次设备的绝缘及耐压试验、特性试验以及相关试验报告的整理及汇总;
3、负责对继电微机保护的调试及测试,相关调试报告的整理及汇总;
4、负责10kV设备的日常电气维修、检修以及应急抢修及故障处理工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,电力系统、电气自动化、机电一体化等相关专业;
2、 持有高压电工证,特种作业操作证(试验、继保调试);
3、会autoCAD绘图、熟练使用word、excel等办公软件;
4、持建造师资格证、相关职称证书者优先考虑。
岗位职责:
1、严格按照高压试验的各项安全规定及操作规程进行电气试验;
2、负责高压试验大厅及110kV试验室的日常维护管理工作;
3、产品试验检验工作; 协助对新产品进行电气试验;
4、提高产品电气性能试验效率,改善试验工装设计。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气类相关专业优先考虑;
2、具备必要的电气知识和高压试验技能,能正确操作试验设备;
3、电脑操作熟练,能独立操作WORD、EXCEL、CAD、PS软件;
4、持建造师资格证、相关职称证书者优先考虑。
岗位职责:
1、负责高低压线路安装及配电设备安装,熟悉电力电线缆敷设及电缆头制作;
2、负责电力电缆敷设,电杆组装,控制高低压配电房施工安装;
3、严格遵守部颁电路技术规程与安全规程,保证安全供电,保证电气设备正常运转;
4、自觉服从班组长的领导,保质保量的完成班组长分配的工作任务。
岗位要求:
1、初中以上学历;
2、具有扎实的专业知识,熟悉国家规范和行业标准,2年以上电力安装行业工作经验;
3、持有电工证,从事过电力工程安装,10kv-110KV电力安装项目工作经验者优先;
4、 熟悉电力施工安全规范,熟练掌握施工现场配电箱柜、电力电缆敷设,架空 线路等工作。
薪资标准:7k-12k
工作地点:宁德或项目部
岗位职责:
1、认真学习,提高技术业务水平,进行船的日常维护和保养;
2、在海上工程船靠泊作业时,积极参与到上级安排工作中。
任职要求:
1、退役海军,担任过班长及以上职务的优先考虑;
2、年龄24-45岁;
3、身体健康,能适应中、长期海上作业环境。
任职要求:
1、主要从事土建、电力等工程项目投标技术文件编制,有一定的工程施工经验;
2、熟悉工程的整个施工过程,了解工程的分项和施工工艺;
3、能够按照招标文件的要求编制完整的技术文件。
其他要求:
1、土建、电气等工程相关专业,大专及以上学历;
2、工作细心、责任心强,吃苦耐劳,具有良好的敬业精神和团队协作精神;
3、熟练操作word、excel、CAD软件等。
4、有工程类相关工作经验者优先。
工作时间:五天工作制,双休
工作地点:宁德或福州
薪资标准:面议
岗位职责:
1、协助领导起草和修改报告、文稿等;
2、协助领导完成公司资质证件的申报、延期等;
3、负责资料整理、归档等日常行政事务;
4、负责公司邮件、包裹、报刊、信件收发,办公用品采购、发放、登记管理及办公室设备维护管理等后勤工作;
5、负责来访客人的接待、引见;
6、完成领导交办的其他事务。
任职要求:
1、20-35岁,文秘、行政管理等相关专业,大专及以上学历,有行政工作经验者优先;
2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具有一定的办公文件写作能力,能熟练运用word、excel等办公软件;
3、开朗大方,形象好,气质佳,工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力。
工作时间:五天工作制,双休
工作地点:福州
薪资标准:面议
岗位职责:
1、建立并完善公司的财务制度,执行资金预算及控制预算内的经费支出,整理并妥善保管财务会计档案;
2、根据公司经营战略制定相应的财务规划,编制年度预算和决算,加强公司的成本控制;
3、负责公司的账务核算工作,编制各类财务报表,向公司提供直观有效的财务数据分析;
4、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,拟订或规划资金筹措和资本运作方案;
5、负责工商、税务、金融机构等相关部门的关系维护以及做好有关证件的年检变更;
6、完成上级交办的其它临时性任务。
任职要求:
1、28-45岁,全日制大专以上学历,会计类相关专业,具会计师职称者优先;
2、熟悉会计帐务的处理,熟练掌握会计法规和税法,熟练使用办公软件及财务软件;
3、为人诚实,工作严谨细致,原则性强,有较强执行能力,敢于承担责任,保密意识强;
4、三年以上企业财务管理工作经验,具有建筑业主办会计工作经验者优先。
工作时间:五天工作制,双休
工作地点:宁德
薪资标准:面议
岗位职责:
1、依据公司的战略规划和目标,制定人力资源战略及实施计划;
2、依据公司年度计划,组织开展部门的计划管理,制定部门及各岗位的业绩目标、工作计划,组织实施并进行监督;
3、组织开展公司员工的招聘、培训工作;
4、组织开展公司的薪酬、福利管理、绩效管理;
5、组织开展公司的员工管理及人事工作;
6、负责做好员工活动、年度评比和表彰活动;
7、负责公司企业文化的宣传和建设。
任职要求:
1、人力资源、管理类、语言类、法律等相关专业,大学本科以上学历;
2、具有五年以上同岗位工作经验,集团人力资源管理经验优先;
3、较强的文字表达能力、沟通能力与学习能力;较强的团队管理、业务管理能力;较强的逻辑思维,工作较主动,能独立开展业务工作。
工作时间:五天工作制,双休
工作地点:宁德
薪资标准:面议
岗位职责:
1、收集各种相关信息、数据、情报,为董事长决策提供参考、建议;
2、协助执行董事长实施公司发展战略、年度经营计划,并跟进工作目标的分解与执行;
3、协助董事长开展各项工作,处理日常事务;
4、在授权范围内协助董事长进行商务谈判,公关联络以及公司重要客户及合作伙伴关系的建立与维系;
5、协助董事长对项目的投资、营运、资本运作、做综合性的协调与组织工作;
6、在董事长授权范围内与新闻媒体进行沟通联络;
7、负责董事长有关文件的起草、修改、审核,整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料,负责董事长文件的督办、处理与反馈;
8、完成董事长授权与交办的其他工作任务。
任职要求:
1、28-40岁,男,本科及以上学历,5年以上工作经验;
2、具有严谨、细致、耐心的工作作风,坚持公司行政管理原则;
3、较强的思维判断能力,出色的沟通协调能力,良好的文字功底和语言表达能力,善于沟通、处理协调各方面的公共关系;
4、较强的职业素养和敬业奉献精神,责任心强;
5、有电力行业或建筑业企业管理工作经验者优先。
工作地点:福建、北京
薪资标准:面议
岗位职责:
1、负责10kV/35KV配电网工程设计,包括可研阶段,初步设计阶段,施工设计阶段,竣工设计阶段;
2、负责设计过程中的内、外部协调,完善项目后期服务;
3、参加设计交底,配合施工、竣工验收、设计回访等相关工作的实施。
任职资格:
1、大专及以上学历,专业基础扎实;
2、2年以上10kV及以下/35kv配电网工程设计工作经验;
3、熟悉本专业基础理论知识,熟悉相关标准和规范要求;
4、能够熟练使用本专业设计软件及计算软件;
5、持电力工程相关证书优先考虑。
薪资福利:
薪资面议;周末双休,办理五险一金,带薪年假,出差补贴,餐补,高温补贴,节日福利。
岗位职责:
1、根据图纸及现场进行工程量测算;
2、编制投标图预算、施工图预算及工程决算书;
3、根据现场数量对施工队伍的施工项目编制结算书
任职要求:
1、大专以上学历,工程造价或工程类相关专业;
2、熟练晨曦算量套价软件,CAD制图软件,WORD、EXCEL等办公软件,熟悉定额的工料机构成;
3、熟悉电力工程的整个施工过程,了解供电部门关于电力工程的施工取费标准 ;
4、有电力安装相关行业经验优先。
薪资福利:
薪资面议;周末双休,办理五险一金,带薪年假,出差补贴,餐补,高温补贴,节日福利。
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